起重吊装操作规程

起重吊装起重机在吊装的时候，必须得按照一定的规章制度执行操作，下面，我们起重吊装操作规程就来简单介绍一下在起重吊装操作规程：

1.起重吊装各种起重机应装设和标明机械性能的指示牌，并根据需要安设卷扬限制器，载荷控制器，联锁开关等装置，轨道式起重机应安置行走限位器及夹轨，使用前应检查试吊。

2.起重机操作过程中，起重臂下严禁站人。

3.起重机的性能不得任意更改。

4.操作中要听从指挥人员的信号，信号不明或可能引起事故时应暂停操作。

5.起重机的明显部位标明起重机重量,禁止超负荷使用。

6.起吊物件应拉溜绳，速度要均匀，平稳，禁止突然制动和变换方向，起吊物件，应高出障碍物0.5米以上，下落应低速轻放，防止倾倒。

7.起重机工作时,禁止上下人员,不准从事检修工作,禁止从一台起重机跨越到另一台起重机上去.除停车检修外,禁止轨道上走人。

8.起重机的操作必须要有专业人员进行操作(需有操作证)。严禁无证驾驶及指挥。

9.起重机的工作地点要有足够的照明设备和畅通的吊运通道，任何机械设备的吊装都要有足够的员装空间。

10.建立建全起重机的维修保养,定期检查,安全操作制度,并教育有关人员认真执行。

质量及安全技术要求  

4.1 设备吊装过程中的起重工必须持证上岗 。  

4.2所有施工用机械应在进场前作维护保养，保证工作良好。  

4. 3 工程中使用的索具应该有合格证书与质量保证证书。对于断丝或锈蚀至不符合起重作业要求的钢丝绳，严禁使用。  

4. 4 在吊装前，应对有关人员进行岗前培训，培训岗位的人员明白吊装方案的意图与操作要领。

优秀领导和能干搬运员工

一个优秀的企业，搬迁公司首先离不开公司员工的辛苦劳作。一个优秀的领导，会时刻站在员工的角度想问题，会同员工一起吃苦。领导，并不是只站在一旁指挥吆喝，要以身作则，不仅有丰富的经验，还得有着平易近人的态度。前几日，东莞市万事达搬运公司负责农科院院办整体搬迁。当天搬运的是图书室，突然过来一位先生叫住2个工人，说能不能先把他的几箱资料先搬走，工人有些犹豫。这时31车组长刘健波看见了，忙上前去问什么事情并说明我是组长您有什么事跟我讲吧，那位先生说明来意，刘健波马上说：“没问题。这事您就交给我吧。”其中一个员工立即用小推车将资料送到新的办公地点、并说明在这边您有什么需求就找我好了。事实上那位先生就是农科院的院长，事后他还向包永刚经理特意表扬了这们员工，并说：“你们有这么优秀的组长和这么多能干的员工，真是让我们太满意了。真不愧是比较好的搬迁公司。”

    一位好领导，用真实的话说：是“干着指挥”比“坐着吆喝”更有用！就在刚刚结束的媒体村搬迁现场，干了一个多小时，有员工抱怨连口水都没得喝，说领导搞特殊化。结果，一转头，发现督导现场的经理、业务员们，跟员工们一样，也都是一早赶到就忙着指挥协调，水也没喝，饭也没吃。这下，原先还在发牢骚的人，也就无话可说了。只有跟员工同甘共苦，员工才能把你当成自己人！